中新社日内瓦3月13日电 (记者 德永健)在联合国人权理事会第52届会议期间，“可持续发展视角下的女性赋能”边会13日在日内瓦举行。
边会由重庆市亦格社会发展促进中心、西南政法大学人权研究院和中国人权研究会主办，6位专家学者进行研讨交流。主持边会的西南政法大学人权研究院教授赵树坤表示，基于性别的不平等、对女性的歧视与暴力、农村和贫困地区的女性发展等问题，都是系统性社会难题，如何赋能女性，保障女性权利，使女性平等获得发展机会并实现发展，需要广泛的沟通交流和经验分享。
重庆市亦格社会发展促进中心理事长张永和指出，“赋能”的核心含义是疏通相关权利主体在实现其自身权利道路上所面临的阻碍，关注妇女赋能是可持续发展重要话题，是解决发展中国家贫困现象的重要环节，更是妇女发展的关键。
重庆市亦格社会发展促进中心王莎博士介绍中国新修订的《妇女权益保障法》诸多亮点，如明晰“对妇女歧视”内涵，制度化赋能女性发展；全生命周期保护妇女，赋能女性全面发展；肯定生育社会价值，赋能女性职业发展；明确救助措施和法律责任，强调妇女特殊需求。
中国人权研究会理事、中国人民大学人权研究中心执行主任陆海娜表示，新冠肺炎疫情对女性工作权的负面影响远超男性，也在整体加剧性别不平等，需要通过教育、宣传等长期措施推动家庭内部平等观念，鼓励改变家庭传统性别分工，支持男性和女性共同承担家庭责任，如此才能从根本上改变妇女在经济和就业方面的不利处境，实现平等工作权。
西南政法大学人权研究院副教授周力指出，专注于妇女议题的社会组织代表女性的“权利、资源和话语权”，许多时候能够更快响应新的社会诉求，弥补国家推行的不足，以及平衡在社会生活中的不平等问题，妇女组织具有更大工作空间。
重庆市亦格社会发展促进中心谭堾垿博士表示，截至2020年底，中国实现脱贫的近一亿人口中妇女约占一半，但农村女性能力依然脆弱，应通过符合地方发展文化的减贫和经济发展措施，为农村女性提供经济赋能支持，同时提供更多优质公共基础服务，解决农村女性“时间贫困”问题。(完)
山西推进中小学教师“县管校聘”管理改革 促进基础教育均衡发展